职位列表要求越来越多的申请人接种疫苗,而且这种趋势似乎还会继续。

根据高收入者职业网站 Ladders 周二发布的一项分析,自 9 月底以来,要求候选人接种 Covid-19 疫苗的职位数量翻了一番。

Ladders 创始人兼首席执行官马克·塞内德拉 (Marc Cenedella) 表示:“看到某个月环比翻一番,表明经济和公司行为发生了真正的变化。”

他说,职位列表的趋势通常需要数年甚至数十年的时间才能发展。

然而,相对于整体数量而言,需要疫苗的清单所占的份额仍然很低。分析显示,截至 10 月 31 日,约有 10,000 个职位(占总数的 5%)需要接种 Covid-19 疫苗。

但快速加速是显着的,表明在可预见的未来,这一趋势将持续下去,塞内德拉说。

(该分析针对年薪至少为 80,000 美元的职位,检查了 Ladders 网站上的列表以及美国各地企业招聘网站上的公共广告)

同样,根据分析截至 10 月 22 日的公司数据的经济学家安伊丽莎白康克尔 (AnnElizabeth Konkel) 的说法,美国招聘网站 Indeed 上的所有招聘信息中,有 2% 宣传需要接种疫苗。

相比之下,大约 0.5% 的 Indeed 职位在两个月前就要求接种疫苗。

与其他职业相比,10 月份某些职业的比例也更高:根据 Indeed 的数据,近 7% 的药房和儿童保育职位发布包括疫苗接种要求。

预计拜登政府很快将发布一项规则,要求更大的私营部门雇主强制要求工人接种疫苗。(未接种疫苗的人可以选择每周接受检测并在工作时戴上口罩。)预计将覆盖三分之二的私营部门劳动力。

8 月,美国食品和药物管理局 (FDA) 批准辉瑞 (Pfizer) 的 Covid 疫苗在美国获得全面批准。预计此举将鼓励一些未接种疫苗的美国人接种疫苗,并使公司更有信心要求接种。

根据凯撒家庭基金会周四公布的一项调查,10 月份四分之一的工人表示,他们的雇主要求他们接种 Covid-19 疫苗,高于 6 月份的 9%。

根据凯撒家庭基金会的调查,家庭收入至少 90,000 美元的成年人比收入低于 40,000 美元的成年人更有可能报告工作中需要 Covid-19 疫苗——分别为 31% 和 18%。

还有一个政治分歧——26% 的共和党人表示他们的雇主要求接种疫苗或他们希望他们的公司强制接种疫苗;民主党人和独立人士的比例分别为 77% 和 46%。

一些公司和市政当局以拒绝遵守疫苗规定为由解雇工人或让他们休无薪假。

例如,纽约市市长比尔·德布拉西奥 (Bill de Blasio) 周一表示,纽约市约有9,000 名市政工作人员休无薪假。他说,被授权的 10 名城市工人中约有 9 人接种了疫苗。

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